本地纯净下载
纯净官方版'万博体育手机网页版'
以历史级投入建队不算另类🐩🐪,但在新劳资协议生效背景下还以历史级投入建队就算了🦮。太阳2年1600万美元留下奥科吉🐲🐹,一笔签约多缴纳3300万美元奢侈税🐗🐘,等于说太阳在奥科吉一个伪3D身上一年付出4100万美元🦌。太阳留下奥科吉后工资总额达到2.23亿美元🐴🐐,奢侈税金额1.98亿美元🐴🐻,总支出4.21亿美元。若太阳后续没有降税操作,太阳三项数据都将创历史纪录。第二土豪线时代大家都在摸着石头过河🦏🐭,试探新劳资协议的威力🐅🦘。勇士、快船、掘金暂时认怂🐲,太阳则迎难而上🐘,强硬摆出了“劳资协议挑战者”的架势。他们的结局究竟会怎样?第二土豪线时代这种玩法究竟能不能行?所有人都在观望🦘🐕🦺。上赛季🐀,太阳换来布拉德利-比尔后工资总额超1.9亿美元,缴纳6816万美元奢侈税。太阳拿下49胜以西部第六进入季后赛🐕🦺,首轮被森林狼横扫出局🐄🦛,成绩显然无法令管理层满意🐪,对不起如此高的支出。太阳缺控卫、优质3D、内线替补🐃🐂🦒,比尔的贡献与工资不对等🐷,这些问题人尽皆知🐀🐲。但第二土豪线生效后🦒🦄,太阳能做的只有挽留自家自由球员、选秀、底薪签约自由球员。若不清理比尔的合同🐷,解决问题无从谈起🐯。比尔拥有交易否决权🦄,合同太大极难出手🐖🐍。老板伊什比亚也没有拆散三人组的计划🦔🐀,他跟当年的篮网老板普罗霍洛夫一样🦮🐰,痴迷于名气大的高薪球员,不考虑兼容性问题🦏。“我们认为🐰🐰,拥有最优秀球员的球队会取胜🐮。比起拥有三人组中的两人🐕,我宁愿拥有比尔、杜兰特、布克三人🐕🦺🐺🐱🚀。我觉得其他总经理、老板也会有相同观点🐺。”伊什比亚并不关心投入多少、还有没有未来首轮签,他的眼里只有胜利🐲。伊什比亚不认为降低支出走中庸路线能成功🦏,这不是他的性格🦄🐃,他追求的是激进、突破底线、挑战未知🐹🐾🐫。拉科布、鲍尔默眼里的第二土豪线如洪水猛兽🦄🦏,是一道不可触碰的红线🐍,但伊什比亚决定挑战一下:“我了解第二土豪线的所有规则🐔🦮,我也知道新规的目的是什么。你该如何应对?你必须让自己与众不同🐹。”伊什比亚口中的“与众不同”是继续不计成本增加投入🦘。上赛季季后赛开始前以4年7000万美元续约格雷森-阿伦是开胃菜🐗🐼,休赛期太阳炒了刚担任主帅一年的沃格尔🐯🦏,然后用5年5000万美元聘请布登霍尔泽担任主帅🐎。选秀日🦮,太阳用22号签向下交易得到了28号秀莱恩-邓恩🦧,用56号签向上交易得到40号秀伊戈达罗🐢🐩🐨,填充了三号位和五号位的深度🐴🐏🐾。在自由市场上🐽🐹🦁,太阳用底薪签下梅森-普拉姆利、蒙特-莫里斯🐿🐭,留下了达米恩-李、波尔-波尔,给了罗伊斯-奥尼尔4年4200万美元的合同🐖,给了奥科吉2年1600万美元🐘。太阳保留了阿伦、奥尼尔、奥科吉🦓,其中阿伦和奥尼尔都是合格3D🐎,奥科吉则是太阳外线对球防守的关键一环,他们三人新赛季必然在布登霍尔泽的轮换内。两位新秀中🐇,邓恩有机会进入轮换🦨,但邓恩跟奥科吉的功能严重重叠🐐。邓恩大二赛季场均送出2.3次盖帽、1.3次抢断,进入分区最佳防守阵容🦧🐽🐻,可他大学两年三分球一共51投12中🦌。邓恩被视作本届最好的侧翼防守人🦁🐖🐼,可能没有之一🐼,其模板是鹈鹕大闸赫伯特-琼斯🐮🐿,但如The Athletic选秀专家维塞尼所分析的🐀🦧🐇,从大学到NBA🐕,琼斯用了四年多时间才成为了可靠三分射手。包括邓恩的另一个模板小德里克-琼斯也一样🐴,指望邓恩第一个赛季就成为投、防兼备的3D球员不现实。如果只从球员履历看,普拉姆利的到来让太阳提升了五号位实力🦓🦁,莫里斯的加盟让太阳提升了第二阵容的组织🐸,但实际上这两人主要胜在价格便宜,引进他们风险低却可能取得高回报🐸🐪。普拉姆利少整花活或许能在努尔基奇休息时顶一顶,莫里斯有用的前提是找回2022-23赛季在奇才时的三分投射和超强助攻失误比🐢。回过头来再看🦨🦒,太阳新赛季的支出增加1.63亿美元🦧,但实力提升大吗?问题解决了吗?两个问题的答案都是否定的🐼🐘。努尔基奇和普拉姆利都有高位策应的能力🐢,能丰富太阳进攻维度,缓解太阳无优质控卫的问题🐊🐗,但两人的防挡拆问题是一样的🐷。伊戈达罗有努尔基奇和普拉姆利缺少的换防能力,但他身高相对偏矮🐁🦮,能策应的优点和护筐能力一般的缺点跟两位老将一样🐂🦥。太阳外线囤了不少人🐏🐐,但最好的对球防守人奥科吉、邓恩都是低效三分射手🐘,且没有处理球能力🦘🐭,伪3D在季后赛容易被针对🐽🐕🦺,太阳上赛季就吃过这种亏。阿伦和奥尼尔三分虽准🐷🐗🦄,也有处理球能力,但防守又达不到顶级🦮🐊🐔。布登霍尔泽上任后主张引进控卫🐖,太阳引进了莫里斯🐅🐷🐘。但除非莫里斯恢复到之前场均10分、5助攻只有1失误的状态,否则这笔签约意义不明显。到最后🦨,太阳最大的增长点还在比尔身上。他需要将上赛季53场的出勤率提高到70+场🐔,像上赛季全明星赛后一样投出60%以上的真实命中率🐹🐯,打出更好看的助攻失误比(季后赛场均4.5次助攻3.3次失误显然不及格)🐇🦁。太阳只能指望布登霍尔泽上任带来一套更高级的进攻体系🐁🐗,帮比尔打出更高的进攻输出🦁,让投射有缺陷的球员通过其他方式做出贡献🐑🦡🐷,用更强的进攻来弥补防守资源不足带来的防守问题🐷🐅🦡。现阶段的太阳已经没有退路,因为触发第二土豪线🦧🦍,太阳2032年和2033年的首轮签被冻结。如果太阳无法在2026年前将工资总额降到第二土豪线下🐲,他们2032年的首轮签自动变成30号签🐸。“我要做的是不惜一切代价取胜🐸🐊,如果要夺冠就必须超过第二土豪线🐗,那我们会超过🐏🐔,”伊什比亚兑现了不计成本支出的诺言🐹。但这支太阳能夺冠吗?并不乐观。凯尔特人未来两个赛季的支出也是历史级,但起码凯尔特人已经一冠保底🐲🐨,而且因为阵容、年龄结构合理有希望连冠🦎,管理层咬咬牙或许愿意维持“2+2”级别(2亿工资+2亿奢侈税)的投入保持核心阵容完整性🐿。太阳不一样🐃,他们的阵容存在明显漏洞🐖,杜兰特新赛季开始时将年满36岁🦎🐂🦧。伊什比亚总是用“不管从事什么体育项目🐾🐾,享受快乐最关键”教育三个孩子,但他也承认“只有当我们赢时才能享受到更多快乐”。如果一年又一年的高投入打了水漂🐾,高投入换不来胜利的快感,伊什比亚还会有现在的投资热情吗?拉科布和鲍尔默的现在🐾🐻,可能就是伊什比亚的未来。万博体育手机网页版,一款非常棒的软件,值得大家使用哦。
598.95MB/|
2024-07-20直接下载253.89MB/|
2024-07-20直接下载546.45MB/|
2024-07-20直接下载444.36MB/|
2024-07-20直接下载724.51MB/|
2024-07-20直接下载290.44MB/|
2024-07-20直接下载188.10MB/|
2024-07-20直接下载207.46MB/|
2024-07-20直接下载961.28MB/|
2024-07-20直接下载638.51MB/|
2024-07-20直接下载428.60MB/|
2024-07-20直接下载877.97MB/|
2024-07-20直接下载669.35MB/|
2024-07-20直接下载908.4MB/|
2024-07-20直接下载253.15MB/|
2024-07-20直接下载549.38MB/|
2024-07-20直接下载438.47MB/|
2024-07-20直接下载637.92MB/|
2024-07-20直接下载600.53MB/|
2024-07-20直接下载616.55MB/|
2024-07-20直接下载999.67MB/|
2024-07-20直接下载970.87MB/|
2024-07-20直接下载372.66MB/|
2024-07-20直接下载255.97MB/|
2024-07-20直接下载579.26MB/|
2024-07-20直接下载919.30MB/|
2024-07-20直接下载477.76MB/|
2024-07-20直接下载336.92MB/|
2024-07-20直接下载692.24MB/2024-07-20
直接下载377.71MB/2024-07-20
直接下载364.73MB/2024-07-20
直接下载505.91MB/2024-07-20
直接下载772.65MB/2024-07-20
直接下载682.37MB/2024-07-20
直接下载434.71MB/2024-07-20
直接下载236.9MB/2024-07-20
直接下载808.89MB|查看
716.15MB|查看
912.90MB|查看
432.5MB|查看
655.82MB|查看
801.48MB|查看
833.57MB|查看
391.89MB|查看
562.97MB|查看
326.95MB|查看
疯狂爆破?桑乔12次突破全场最多+3次关键传球,8.2分全场最高747.37MB|2024-07-20
成为村霸的脚步!篮球技巧超强的23号小哥!601.14MB|2024-07-20
手凉!马克西首节5中1仅拿到2分 正负值-14537.81MB|2024-07-20
莫斯利:球员们相互信任 谁的状态好球就会传给谁912.84MB|2024-07-20
理查利森本场数据:替补登场传射建功,2次射正,1次关键传球419.34MB|2024-07-20
?森林狼09年选秀错过库里 勇士2020年曾有机会换得状元签341.75MB|2024-07-20
⚔️西甲冠军皇马明晨冲击欧冠!再次恭喜皇马联赛36冠!赞点起来297.44MB|2024-07-20
津媒:津门虎队未将特谢拉缺阵作为必然,教练组做了更多准备474.28MB|2024-07-20
傲视欧洲足坛!勒沃库森49场不败!破本菲卡尘封59年不败纪录!571.41MB|2024-07-20
图赫尔:不满意自己在拜仁的执教工作,想赢得所有冠军但未能做到999.96MB|2024-07-20